經(jīng)理辦公會職責：

　　(一)組織實施董事會決議。研究決定公司經(jīng)營管理日常事務。

　　(二)組織擬訂、實施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃和投資計劃。

　　(三)審議公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及投融資方案，并在授權(quán)范圍內(nèi)審批或形成決議提請董事會審批。

　　(四)擬訂公司年度財務預決算方案、利潤分配方案、彌補虧損方案。

　　(五)討論擬訂公司員工的聘用、薪酬、考核、獎懲與辭退方案。

　　(六)討論擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案，提請董事會審批。

　　(七)擬訂公司基本管理制度，制定公司具體規(guī)章制度。

　　(八)決定除公司董事、高管外員工的獎懲。

　　(九)討論通過需向董事會匯報的報告、提案。

　　(十)召開擴大會議時，聽取檢查重要會議決議執(zhí)行情況，抓好協(xié)調(diào)工作，公司各職能部門工作匯報，安排部署工作任務。

　　(十一)根據(jù)公司與各子公司管理權(quán)限的劃分，行使公司管理總部的職權(quán)，依法對公司下屬子公司進行管理。

　　(十二)公司章程和董事會授權(quán)處理的事項及其它需要經(jīng)理辦公會研究的重要工作。